Review Kaderisasi, Rabu, 29 Februari 2012

Yang terjadi pada kaderisasi hari ini adalah :
Pengarahan untuk Pelantikan Gabungan yang akan dilaksanakan pada hari Sabtu, 3 Maret 2012.
Penghapusan dan penambahan kekurangan angkatan.
Total poin kesalahan : -5000 poin.

Esensi dari kaderisasi hari ini adalah:
Caltex 29 harus dapat berpikir jernih dibawah tensi.
Caltex 29 harus membantu temannya yang sedang berargumen.

Sekian review kaderisasi hari ini, semoga bermanfaat.

Review Kaderisasi, Senin, 27 Februari 2012

Yang terjadi pada kaderisasi hari ini adalah :
Caltex 29 berhasil menghapus kekurangan angkatan.

Esensi dari kaderisasi hari ini adalah :
Caltex 29 harus fokus saat menunaikan suatu pekerjaan.
Caltex 29 harus membantu menutupi kekurangan satu sama lain.
Time management Caltex 29 harus selalu ditingkatkan.

Review Kaderisasi, Sabtu, 25 Februari 2012

Yang terjadi pada forum hari ini adalah :

• Simulasi Event, "De'Jakarta".
• Evaluasi event dan buku wawancara.
• Pemeberian poin kesalahan karena buku wawancara gagal dan Caltex 29 tidak fokus di dalam forum.
• Pengurangan poin kesalahan karena Event berhasil.

Esensi dari forum hari ini adalah :

• Caltex 29 harus menjaga fokus saat kaderisasi berlangsung.
• Caltex 29 tidak boleh mengulangi kesalahan yang sama.
• Caltex 29 harus belajar menfaatkan waktu dengan lebih maksimal.

Sekian review saya, semoga bermanfaat.

Review Kaderisasi, Jumat, 24 Februari 2012

Yang terjadi pada kader hari ini adalah:

• Diklat event management.
• Penjelasan "SWOT Concept" yang berarti kita harus menginstropeksi diri sebelum bertindak.
• Membuat karya nyata, yang harus dijelaskan di depan Teksound 28 dan alumni.
• Pengenalan Caltex 29 dengan pembina Teksound, Bapak Bambang Bintoro.
• Pemberian tugas untuk simulasi event besok.

Esensi dari kaderisasi hari ini adalah:

• Caltex 29 harus selalu mematuhi peraturan kaderisasi.
• Caltex 29 harus saling membantu satu sama lain.
• Caltex 29 harus selalu menjaga focus.

Sekian review kaderisasi saya, terima kasih.

Review Kaderisasi, Jumat, 24 Februari 2012

• Pemberian diklat lanjutan mengenai event management, yaitu penjelasan lebih detil mengenai pasca pelaksanaan
• Pemberian tugas baru yaitu karya nyata dan simulasi event
• Pak Bintoro sebagai pembina TX masuk dan membahas tentang masalah pelantikan yang akan dilakukan selama 2 hari

Review Kaderisasi, Rabu, 22 Februari 2012

Hari ini saya tidak mengikuti forum karena sakit, tetapi saya mengetahui bahwa :

• Caltex 29 mendapat kompensasi deadline tugas wawancara hingga hari Jumat, 24 Februari 2012.
• Caltex 29 mendapat materi tentang event management.

Review Kaderisasi, Sabtu, 18 Februari 2012

Yang terjadi pada forum hari ini adalah:

• Caltex 29 menjalankan tugas wawancara.
• Teksound 28 memberikan evaluasi kepada Caltex 29 mengenai tugas wawancara.
• Caltex 29 berhasil menghapus 3 masalah, yaitu fokus, komunikasi, dan inisiatif.
• Pengurangan poin kesalahan menjadi -300.
• Jika kesalahan yang sudah dihapus muncul lagi, akan ditambah 200 poin kesalahan untuk setiap kesalahan.
• Sisa masalah Caltex 29 adalah time management, etika, dan individualistis.

Esensi dari forum hari ini adalah:

• Caltex 29 harus memperhatikan etika.
• Caltex 29 harus berani berpendapat.
• Tugas wawancara membuat Caltex 29 lebih dekat dengan alumni dan angkatan atas.
• Caltex 29 tidak boleh membuka hal pribadi temannya.

Sekian review dari saya, semoga bermanfaat.